Отвечает консультант по вопросам рабочей среды Рейн Рейсберг:
Кожух пильного диска правильно устанавливать на такой высоте, чтобы во время распиловки дерева палец не мог попасть под пильный диск. Чтобы не скапливалось слишком много опилок, следует, скорее, сосредоточиться на вопросе о том, как улучшить вытяжку на рабочем месте.
При использовании станка необходимо обеспечить наличие защитного ограждения или устройства, предотвращающего контакт с движущейся частью оборудования и исключающего доступ к зоне опасности. Защитное ограждение или устройство должно быть размещено на таком расстоянии от зоны опасности, чтобы работник не мог случайно попасть в зону опасности, например, под пильный диск. Понятно, что при распиловке древесины циркулярной пилой в случае соприкосновения пальца работника с пильным диском будет получена режущая рана или причинен еще более серьезный ущерб здоровью.
Во избежание причинения ущерба здоровью защитный кожух над пильным диском не должен находиться выше распиловочного материала более чем 6 мм. Это достаточно маленький промежуток, не позволяющий пальцу работника попасть под вращающийся пильный диск.
Работодатель должен провести инструктаж работника, работающего на распиловочном станке, во время которого следует объяснить, как должен быть правильно расположен защитный кожух. Также должно быть организовано обучение, в ходе которого работнику показывают, как правильно расположить защитный кожух.
Работник должен позаботиться о том, чтобы каждый раз, когда он начинает распиловку материала, толщина которого отличается от распиливаемого ранее, защитный кожух был установлен в новое положение, исключающее опасное соприкосновение с пильным диском.
Если начальник считает, что кожух над пильным диском необходим только для удаления опилок, а не для того, чтобы предотвратить опасный контакт с пильным диском, вероятно, ему не хватает знаний о безопасном использовании распиловочного станка. Если на предприятии недостаточно соответствующих знаний как у работников, работающих на распиловочных станках, так и у их начальства, то нет оснований надеяться, что там не будет несчастных случаев на производстве.