Главная / Работодателю / Трудовые отношения / Отпуск / Отпускные

Отпускные

Viimati uuendatud: 04.12.2015


Отпускные, в том числе отпускные за основной отпуск, дополнительный отпуск по уходу за ребёнком и учебный отпуск, при отсутствии отдельного соглашения следует выплачивать работнику не позднее чем в предпоследний рабочий день перед началом отпуска. Стороны могут договориться о том, что отпускные выплачиваются работнику в следующий после использования отпуска день выплаты заработной платы, но более поздняя выплата отпускных не допускается. В случае если работодатель задерживается с выплатой отпускных, работник имеет право потребовать уплаты пени на условиях и в порядке, установленном Обязательственно-правовым законом.

Во время действия трудовых отношений нельзя возмещать отпуск деньгами или другими благами, но при прекращении трудовых отношений работодатель обязан возместить работнику деньгами неиспользованные отпускные дни, срок давности которых не истёк. При исчислении отпускных работодателю следует руководствоваться принципами исчисления среднего вознаграждения за труд, подробная информация о которых доступна здесь.

Visits 5415, this month 5415

Свяжитесь с нами

Размер текста

Междустрочный интервал

Контрастность

О доступности

Tooelu.ee придерживается принципа доступности информации содержащейся на данном сайте для каждого посетителя вне зависимости от его индивидуальных особенностей.