Главная / Работодателю / Рабочая среда / Организация рабочей среды / Культура безопасности
Viimati uuendatud: 17.10.2016
Культуру безопасности предприятия формируют связанные с безопасностью постоянные ценности, нормы, навыки, позиции и традиции, внедренные в организации. Более просто о культуре безопасности можно сказать: «Способ, как мы ведем здесь дела». Культура безопасности затрагивает все аспекты работы, оказывая влияние на поведение на уровне индивидуума и команды в целом, формирование рабочего места, а также планирование и осуществление работы. Это значительная часть ежедневной деятельности.
Формирование культуры безопасности неизбежно, однако её развитие можно направлять. Для этого необходимо сотрудничество между работодателем и работником. Вовлечение в дело обеих сторон повышает вероятность того, что договоренность будет достигнута совместными усилиями.
Для достижения наилучшего результата работодатель консультируется с выбранным работниками уполномоченным по рабочей среде по всем связанным с рабочей средой вопросам, которые касаются:
При возможности работодатель учитывает сделанные предложения и привлекает работников к реализации запланированной деятельности.
Очень важным является общее отношение работодателя к безопасности. Постоянное обсуждение связанной с гигиеной и безопасностью труда темы на собраниях, решение опасных ситуаций и вынесение из них уроков, а также требование и внедрение безопасных практик является примером для работников. Особенно для новых и неопытных работников, с которыми по статистике случается больше всего несчастных случаев. Следует обращать внимание и на личный пример. Например, если руководитель заходит в производственное здание, где необходимо использовать средства защиты органов слуха, то он их обязательно использует.
Польза от хорошей культуры безопасности
Visits 6121, this month 6121
Дополнительная информация
Управление трудовым здравоохранением и безопасностью труда (Информационная брошюра Инспекции труда)
Законодательство
Закон о гигиене и безопасности труда (Статья 121. Предупреждающая деятельность работодателя) (на эстонском языке)
Tooelu.ee придерживается принципа доступности информации содержащейся на данном сайте для каждого посетителя вне зависимости от его индивидуальных особенностей.
Найденные ключевые словаКлючевые слова не найдено