Главная / На что необходимо обратить внимание молодым работникам

На что необходимо обратить внимание молодым работникам

Viimati uuendatud: 30.01.2020

Чему молодой работник должен уделить особое внимание?

• Опасность поскользнуться и оступиться – это наиболее распространённая причина несчастного случая на производстве, поскольку в опасных местах зачастую возникает сутолока, рабочие места не упорядочены, полы не убраны и не приведены в порядок, на них могут находиться провода.
• Станки и оборудование – множество несчастных случаев происходит по той причине, что оборудование остаётся без корректного и надлежащего ухода, не используются защитные приспособления, недостаточно обеспечено обучение, обрывы электричества приводят к ожогам, пожарам или смерти, оборудование пытаются отремонтировать без его остановки и отключения электропитания. Опасное оборудование, кроме заводов, находится также, например, в кухне  ресторана.
• Поднятие тяжестей – при поднятии предметов несчастные случаи происходят тогда, когда предметы слишком тяжелы или неустойчивы, при неправильном положении тела при поднятии предмета либо при отсутствии необходимых подъёмных и перемещающих средств.
• Повторяющаяся работа в быстром темпе, прежде всего, в неудобном положении и с недостаточными перерывами для отдыха – при такой работе возникают боли, повреждаются мышцы и суставы. Такие нарушения здоровья могут возникнуть при работе, например, на сборочной линии завода, на кассе магазина или с компьютером.
• Шум – слишком сильный шум может повредить слух. Слух ухудшается так медленно, что это бывает трудно заметить. Ухудшение слуха становится необратимым процессом. Другими физическими опасностями являются вибрация и излучение.
• Использование химикатов – к их числу относятся также и обычные очищающие жидкости, краски, средства по уходу за волосами и пыль. Химикаты на рабочем месте могут вызвать острую аллергическую сыпь, хроническую астму или рак, а также нарушить репродуктивность или причинить вред плоду. Химикаты могут повредить печень, нервную систему и кровь.
• Стресс – причиной стресса может быть неправильная организация труда, чрезмерная рабочая нагрузка, нечёткие обязанности и удручающая рабочая атмосфера. Стресс может вызвать также притесняющий начальник или сотрудники.
• Насилие – кроме физического нападения, насилием является также, к примеру, брань. Терпение насилия не относится к рабочим обязанностям. К рабочей среде относится и непереносимо жаркое или холодное рабочее место, экстремальные температуры, а также, например, недостаточное освещение. 

Для того чтобы себя защитить, следует знать свои права.
Работник имеет право:

• знать, какие опасности встречаются на рабочем месте, что нужно сделать для того чтобы себя защитить, что следует предпринять при несчастном случае или в чрезвычайной ситуации;
• бесплатно получать информацию, инструкции и обучение в области безопасности с учётом специфики работы;
• бесплатно получать необходимые средства индивидуальной защиты;
• принимать участие в формировании рабочей среды, задавать вопросы, информировать об опасных действиях и условиях труда, обсуждать с работодателем или наставником опасные вопросы.

В качестве последней возможности работник имеет право отказаться от выполнения опасной работы. Работник не должен делать ничего опасного просто потому, что начальник приказал, а все остальные так делают. Не обязательно всё зависит от работодателя, поэтому самому работнику также следует вести себя ответственно.

Visits 5005, this month 5005