Kui sinu ettevõtte töökeskkond on eeskujulik ning pead tööandjana oma töötajate heaolu esmatähtsaks, siis on aeg enda ettevõttest märku anda. Tööinspektsioon kutsub tööandjaid kandideerima Hea Töökeskkonna auhinnale.
Igal aastal tunnustab Tööinspektsioon tööandjaid, kes väärtustavad töötajate tervist säästvat töökeskkonda ning rakendavad parimaid praktikaid.
Ettevõtete hindamisel tõusevad esile tööandjad, kes on teinud enamat, kui õigusaktides nõutud või kelle tööohutus ja -korraldus on põhjalikult läbi mõeldud ja lahendused süsteemselt töös. Hinnatakse ka tööandja tegevusi töötajate vaimse tervise hoidmisel.
Eelmisel aastal sai üle 50 töötajaga ettevõtete kategoorias tunnustuse Saue Production OÜ. „Ehitasime tehase vastavalt oma vajadustele. Varem oli meil väga palju raskuste käsitsi teisaldamist. Uues hoones oleme panustanud automatiseerimisele,“ jagas töökeskkonnaspetsialistilt Sandra Seerman, kuidas nad on panustanud töökeskkonna paremaks muutmisele.
Auhinda antakse välja kolmes kategoorias:
- Alla 50 töötajaga ettevõte – ettevõte, kus on kuni 49 töötajat ning kus ei ole tegemist vaid kontoritööga.
- Üle 50 töötajaga ettevõte – ettevõte, kus on 50 ja rohkem töötajat ning kus ei ole tegemist vaid kontoritööga.
- Kontoritöö – ettevõte, kus töötajate peamiseks töötamise viisiks on arvutiga töö kontoris. Selles kategoorias ei ole töötajate arv määratletud.
Kandideerimise tähtaeg on 11. septembril 2026. Seejärel algab kandidaatide hindamisprotsess ning auhind antakse üle 17. novembril.
Rohkem infot hindamisprotsessi kohta ning kandideerimisavalduse leiad siit.
Kõik artiklid
