Jätkuvalt on töökeskkondades probleemiks ohutusmärguanne puudulik kasutamine, mistõttu pöörab Tööinspektsioon ka sel aastal sellele tähelepanu. Kontrollide eesmärk on tagada ohumärguannete mõjus kasutamine töökohtadel, kus need aitavad s...
Sotsiaalse tingimuslikkuse süsteem jõustub 1. jaanuaril 2025. See tähendab, et Euroopa Liidu ühise põllumajanduspoliitika pindala- ja loomapõhiste toetuste täies mahus saamise tingimus on seniste nõuete kõrval ka töö- ja tööhõivetingimus...
Tööinspektsioon avaldab taas valimi ettevõtetest, keda plaanitakse sel aastal kontrollida. Valikusse sattusid eeskätt ettevõtted, mille tegevusala on kõrgema riskitasemega, kus ei ole esitatud töökeskkonna riskianalüüsi ja/või on juhtunu...
Tööinspektsiooni kontroll võib kõlada hirmutavalt, kuid tegelikult on selle eesmärk toetada tööandjaid ja töötajaid ohutu ja tervisliku töökeskkonna loomisel. Kuna homme, 8.01 avalikustatakse selle aasta kontrollitavate ettevõtete nimeki...
Juulis avalikustati Eesti tööelu 2023. aasta arengute ülevaade, mis hõlmab muuhulgas muudatusi poliitilise konteksti, sotsiaalpartnerite ja sotsiaaldialoogi osas.
Sotsiaalministeerium saatis kooskõlastamisele eelnõu, mis toob maksimaalse vanemahüvitise seniselt kolmekordselt keskmiselt palgalt kahekordsele ning seab esimest korda ülempiiri ajutistele töövõimetushüvitistele. Töötamise korral edaspi...
Valitsus kinnitas seaduseelnõu, millega ratifitseeritakse Rahvusvahelise Tööorganisatsiooni töömaailmas esineva vägivalla ja ahistamise kõrvaldamist käsitlev konventsioon. Sellega lubab Eesti austada, mõista ja soodustada igaühe õigust v...
Tööinspektsioon kuulutab välja kandideerimise Hea Töökeskkonna auhinnale, mille eesmärk on tunnustada ettevõtteid, kes väärtustavad oma töötajate tervist ja ohutust. Auhinnale saavad kandideerida kõik ettevõtted.